到此为止？

董总特大之后，部分人认为新纪元学院风波应该“到此为止”了，这也是符合当前董总领导人意愿的。理由可大了：特大是你们要求召开的，表决输了，而且输得那么惨，还有什么话说？

于是，“续聘院长”问题不存在了，两位德高望重元老极力主张的“维持现状”，被曲解为“现状”就是“已经聘请了潘永忠教授出任2009年起的新纪元学院院长”，而且“董事部完全同意要维持这个现状”；于是，老板主权论成为主导，说不合程序就不合，老板尊严和权威不容置疑；于是……

少数服从多数的确是民主精神，但是多数尊重少数也是民主精髓，服膺民主，怎能只强调一方面而忽略了另一面？

强调表决结果，就得看会议是否依据民主程序进行，主持会议是否公正，双方是否有公平表达机会。

据知：马六甲、森美兰、柔佛三州代表一开始就要求推选一位中立者主持会议，遭到以陈国辉为首的叶新田忠贞支持者极力反对。风波眼的叶新田非但没有 “利益回避” 的自知之明，更把换人主持会议的声音当耳边风，继续坐在主席位置操纵一切。

“非我族类”在这样的情况下处境如何，能否被公正对待，不言而喻！

新纪元学院是华社资产，学院建在主权属于独大有限公司的土地上。胡万铎说得好：“董教总教育中心有限公司乃由独大有限公司、董总及教总三大机构组成，11月2日的董总特大以10对3票议决不续聘柯嘉逊，仅能代表董总的意见；因此，不续聘柯嘉逊或聘请潘永忠接任，都存在程序上和法规上的问题。”

这就是关键所在，是“老板论”立不住脚的有力凭据，也是叶新田一伙刻意回避、不敢面对的事实。以所谓的“说明书”自圆其说，文过饰非，为不敢出席交流会涂粉抹脂，恰好暴露心虚的一面。

吴建成说得透彻：“一个组织具有三项可贵的东西，即路线、干部和可带动群众的社会基础，过去，我们办得到，巫统要压制却也尊重我们。如今，叶新田却在摧毁着这个干部团队……留下来的只有两种人，第一是忠心的应声虫，放个屁也是香；第二则是阴谋家，表面喊万岁，暗地里准备铲平你。”

铿锵有力的话道出症结所在，200年基业怎能任由居心叵测者摧毁？历史是人民写的，岂容许应声虫和阴谋家耀武扬威！

（2008.12.5.《龙门阵》东方日报）